(CABA) Finalizó una nueva edición de Expo Empleo Joven, que este año tuvo 20 mil oportunidades de trabajo y tres mil becas en las 300 empresas que realizaron búsquedas laborales. Tras dos intensas jornadas, en el Pabellón Amarillo de la Rural, 29.200 jóvenes quedaron preseleccionados para continuar con entrevistas.
“Expo Empleo es la articulación entre el sector privado y el sector público para el desarrollo de las oportunidades laborales”, indicó Diego Santilli, Vicejefe de Gobierno porteño a cargo de la organización del evento. “También es emprendedurismo, capacitación, preparar a los chicos en la primera charla y ayudar a la elaboración del curriculum”, resaltó.
Por su parte, Fabián Pereyra, Director General de Políticas de Juventud del GCBA, expresó que “175 mil personas vinieron a la Expo Empleo Joven, con muchos extranjeros de Colombia y Venezuela; sumadas a las 20 mil ofertas laborales también se ofrecieron becas de formación ya que muchos chicos buscan cambiar de trabajo y quieren un futuro mejor”.
Expo Empleo Joven, además de contar con un espacio donde las distintas empresas entrevistaron y seleccionaron a sus futuros contratados, también tuvo un Assessment Center. En ese lugar los postulantes encontraron un espacio en el cual capacitarse para enfrentar una entrevista laboral (para muchos fue la primera), armar un CV o recibir orientación vocacional para saber en qué rubro aplicar de manera exitosa.
“Estamos satisfechos por cómo salió la feria, que es la más grande del mundo de su tipo. Que se hayan acercado tantos jóvenes es una alegría que nos estimula a seguir generando cada vez más oportunidades para los jóvenes que son el futuro del país”, destacó Santilli.
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La feria funcionó desde el miércoles y finalizó el jueves 31 a las 19. De su inauguración participaron el Jefe de Gobierno de la Ciudad, Horacio Rodríguez Larreta, el Vicejefe de Gobierno porteño, Diego Santillli y el director General de Políticas de Juventud, Fabián Pereyra.
Vale destacar que esta edición contó con un 82% más de oportunidades laborales y un incremento del 50% en la cantidad de empresas participantes en relación a la del 2017.
SN
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